提问是接近答案的有效方式
有句话说得好：“不断的提问是接近答案的有效方式。”不论是在生活还是工作中，一旦我们有了疑问，或者迫切需要知道某个问题的答案，最好的方式便是不断询问他人，通过对方的回答来找到自己想要的答案。
然而，如何通过提问让对方说话，如何通过提问让沟通延续下去，如何通过提问来充分了解对方的信息，如何通过提问来得到自己满意的答复，对于我们来说，都需要缜密的思维和高超的口才技巧。
2009年，某晚报记者问白岩松：“《幸福了吗？》的基调好像并不乐观？”
白岩松：“以前人们追求物质，以为物质丰富了就是幸福。但是，当物质得到了不断的满足，我们的抱怨和焦虑反倒越来越多。什么都有了，却缺了幸福感。对这个问题，我不断地反问自己。这是一个时代的命题。”
记者：“你希望大家在你这本书中看到什么？”
白岩松：“我的书可能不会给你幸福是什么、在哪里的确切答案。但是我希望更多的人，能多问问自己，什么是我们想要的、不想要的？去寻找到内心的平静，只有平静才能靠近幸福。”
记者：“你写完这本书找到幸福的答案了吗？”
白岩松：“答案哪有那么好找？我在这本书的封面、封底、书脊，前前后后，打了4个问号，我想说要找到答案很难，但是不断的提问，绝对是接近答案最有效的方式。”
记者：“现在的年轻人越来越功利和现实了，您怎么想？”
白岩松：“首先我非常理解现在80后的生活压力，但社会应该关爱却不能溺爱年轻人。哪一代的青春是容易的呢？身在其中，求人不如求己。”
从白岩松的回答中我们可以看到，他常常会用到反问的句式。这种反问不仅帮助人们通过自我反省寻找答案，而且更进一步点明了问题的主题，让人不禁陷入深思，寻找真谛。这种不断的反问和提问，能够帮助人们产生更为深刻的认知，比直接回答要更加深入人心。
与人沟通过程中，若能多运用提问的方式，并且灵活掌握提问的技巧，那么一定能够给彼此的谈话带来意想不到的收获。
当然，在进行提问时，我们还必须思考两个问题：一个是我提问的目的是什么，也就是我为什么要提出这个问题，自己想要得到的结果究竟是什么，绝对不能毫无目的地向对方提问，否则只会浪费双方的时间。第二就是我采用什么样的方式进行提问，也就是如何表达问题。因为表达方式不同，得到的结果可能也会截然相反。
那么，在对话的过程中，当我们想从对方身上获取一定的答案时，我们究竟该如何有效提问呢？
第一，有层次性地提问。
提问的顺序要由浅入深，循序渐进，呈阶梯状行进。这种提问符合对方认知发展的规律，能促使对方参与到对话中来，加深对方对我们所提问题的理解。
第二，有启发性地提问。
提问题时，我们一定要选择最佳时机，这样才能达到最好效果。提问的时机一定要结合对方此时的心情和态度，当彼此的对话已经处于一种融洽期时，这个时候我们才称之为“最佳时机”。如果时机过迟，对方已然没有了兴趣，那么提问就达不到我们想要的结果。
第三，有连接性地提问。
问题要难易适度，如果这个问题是对方所不想回答的，甚至是想回避的，那么就一定要避免，否则只会让彼此尴尬。而且我们提出的问题不能过于浅白，又不能太艰深。太浅白，没有思考的空间，索然无味，提不起对方兴致，而太深刻，只会让对方难以理解，不想作答。
提问既是一门科学，更是一门艺术。谈话环境和对方心情的变化，往往会使实际的提问表现出更多的独特性和灵敏性。例如，对于不喜欢多说话的名人，比如作家、诗人、画家、音乐家等从事创造性工作的人，他们在社交场合也许不活跃，不自在，但他们有启发人们思想的独到见解。你和他们说话，必须要有耐心，不要轻易动怒，也不要太热切，要温和、冷静和体贴，就像应对任何敏感的人一样。
总之，在谈话中如果想要找到更多自己想要的答案，那么就要多用心去思考，提前打好提问的草稿，这样不但能在问答中展现自己的沉稳，还能从对方口中得出自己想要的答案。
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